为进一步做好2026届毕业生就业工作，特别是加强对困难群体毕业生的精准帮扶，外国语学院充分利用寒假窗口期，通过实地走访、线上指导、信息推送等多种形式，持续推进就业工作“不断线”。

寒假期间，毕业班辅导员深入部分困难学生家中进行走访慰问。走访过程中，辅导员与学生家长亲切交谈，详细了解学生的家庭状况和实际困难，并向家长反馈了学生在校期间的学习生活表现，介绍了国家和学校的各项资助政策。受访学生对老师的关心表示感谢，纷纷表示将努力提升自己，为毕业和就业做好充分准备。与此同时，毕业班辅导员通过线上会议与困难毕业生进行交流，详细了解学生的就业意向、考研情况、求职进展及存在困难，针对不同学生的需求提供建议。会议还就简历制作、面试技巧、求职信息获取渠道等内容进行讲解，帮助学生提升求职竞争力。

为确保就业服务“不掉线”，学院层面也持续发力，常态化推送与专业相关的招聘信息，涵盖教育、外贸、翻译、跨境电商等多个领域，有效拓宽了学生的就业渠道。下一阶段，学院将继续实施“一生一策”动态管理，通过整合校友资源、深化校企合作等方式，全力护航2026届毕业生走稳走好就业路。